JOB求人情報
【新規サービス開発エンジニア】自社サービス／副業OK
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 職種
- Web・オープン系エンジニア
職務内容
お客様を起点とした新たな事業・サービスを素早く立ち上げることをミッションに、リーン開発を用いた新規サービスの開発に携わっていただきます。
ビジネスサイドのメンバーと連携しながら、要件定義フェーズから参画いただき、開発エンジニアとして、サービスをゼロから創出していくプロセス全体に携わっていただきます。
具体的には、技術的実現性の検証、技術選定、プロトタイプ開発、本番サービス開発、ローンチ、加えて、ユーザーヒアリングや仮説検証、ユーザーテストにもビジネスサイドと連携しながら関わっていただきます。
◆教育制度・資格補助補足
入社後はOJT中心に当社サービスを理解していきます。
資格取得支援金や学び支援金や研修の機会を用意しているため、意欲次第で学びのチャンスがあります。
◆働く環境
・スキル向上に向けた取り組み
- ペアプロ、モブプロの実施
- 社内勉強会（週2）の実施
・副業OKと活気があり、自由で裁量のある風土
・残業月平均30時間
・転勤なし
◆新しい技術を採用していく姿勢を大切にしています。
・開発手法：アジャイルのスクラム
・利用言語：Ruby、Python、JavaScript
・フレームワーク：Ruby on Rails、Django、Vue.js
・DB：MySQL
・その他：AWS、Github、Jenkins、CircleCI、Zabbix、Chef、Capistrano
※これらは既存サービス開発での実績となり、新サービス開発では技術選定から行っていただきます。
- 使用言語
-
Ruby Python JavaScript
- フレームワーク
-
Ruby on Rails Django Vue.js
募集要項
| 募集要項 |
■コーディング2年以上 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 勤務地 |
東京都 |
| 年収 |
550万円～800万円 |
| 福利厚生 |
通勤手当 退職金制度 長期休暇制度 当社生命保険制度 永年勤続休暇 セルフプロデュース制度 学び支援金 等 |
| 休日/休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数） 年末年始（12/29～1/3） 育児・出産・介護休暇 特別休暇（夏季休暇3日、慶弔休暇等） リフレッシュ休暇（勤続3年毎に5日連続有給休暇）、有給休暇（入社月で変動） |
この求人のおすすめポイント
・約14,000社の顧客基盤のもと、高い裁量を持ちながら、
次代の当社の軸となる新規サービスの開発に携わっていただけます
・新規事業立ち上げエンジニアとして、
企画フェーズから開発までをエンジニア視点で幅広く経験を積むことができます
・ビジネスサイドのメンバーとともに、
デザイン思考やリーン開発を用いて、顧客起点でサービス創出に向き合えます
