JOB

組織拡大にともない、プロジェクトの品質を推進するプロジェクトマネージャーを募集!

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
職種
PL/PM・マネジメント

職務内容

マイグレーションビジネスのプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。

マイグレーション・モダナイゼーションプロジェクトにおける現新比較のテスト計画や工程管理のお引き合いが増えており、新たに品質保証/テストチームを立ち上げる予定です。

上記プロジェクトにおいてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進をしていただきながら、チームの立ち上げを牽引する役割も期待しております。

◆具体的な仕事内容
・プロジェクトマネジメント
・社内キックオフの運営
・テスト企画および計画策定/テスト工程管理
・顧客折衝・報告対応
・顧客課題の整理、フロー策定
・組織立ち上げ業務への参画


◆部門概要
高度専門技術人材が多く在籍しており、当社のさらなる技術力向上、サービス展開の強化を担っております。

お客様からいただく声を受けて、必要とされているサービス・事業を立ち上げ、専門的な知識と高品質でお客様の期待に応える部署です。
また、これから必要とされる技術をいち早くキャッチし、品質のプロだからこそわかるクリティカルな課題に対して先回りして事業の創出を行っております。

そのなかでも、当グループでは単なるマイグレーションではなく、未来につながる【モダナイゼーション】としてサービスを提供しております。

また、現状はマイグレーションに関するご相談が多い一方で、最新言語や最新技術に携わる案件も多くあり、その次のステップであるモダナイゼーションやエコシステムの構築、AIのさらなる活用に積極的に携わる部門として拡大を予定しております。


◆求める人物像
・組織の成長に合わせて柔軟に対応できる方
・楽しいと思えることを提案し、自ら仕事を創りだせる方
・日々の業務のなかの改善点や問題点、お客様の困りごとについて、一人称でまわりを巻き込んで解決していける方

募集要項

募集要項

・プロジェクトマネージャー経験
・刷新プロジェクトへの参画経験
・システム・ソフトウェア開発経験(開発言語不問)
・リーダー経験

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収

600万円~900万円

福利厚生

通勤手当 産前産後、育児、介護休業制度 選択制確定拠出年金制度 スキルアップ応援(資格取得支援)制度 社内公募制度 提携保育園制度 技術勉強会・社内交流会 株式付与ESOP信託制度 自転車通勤制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

休日/休暇

完全週休2日(土・日) 祝祭日 病気看護休暇 年末年始休暇 有給休暇(10日~20日) 慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など) 年間休日120日以上

この求人のおすすめポイント

さまざまな業界のお客様の案件に携わることができご経験の幅を広げながらキャリアアップが可能です。
また、立ち上げフェーズの組織運営に携わることができるため、裁量のある環境で挑戦することが可能です。

★想定できるキャリアパス
・サービスマネージャー
・プリセールス
・組織マネジメント

上記以外にも、上長と相談しながら希望するキャリアを目指すことが可能です。

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