Webシステムの構築、開発支援、パッケージソリューションなどの総合的な開発ソリューションを提供しています。

・お客様企業の課題解決に応えるため、案件は基本「直請け」
・上流工程（システム分析・提案／要件定義）から開発まで一貫して社内で行っているため、
　マルチな才能を発揮できるチャンスがあります。

◆キャッチアップ
入社時のご経験・スキルに合わせて、当社独自の技術研修を受講いただくなど技術習得期間を設けています（1～3ヵ月程度）。

その後も資格取得支援制度や技術研修サービスの研修を活用し、継続的なスキルアップが可能です。研修後は、上流工程～開発や顧客対応するSE職として、チームリーダー（プレイングマネージャー）やスペシャリストを目指していただきます。


◆チーム体制
通常3～4名のプロパー社員中心のチームで開発を行っています。

◆入社後のキャリアパス
当社には、Web開発エンジニアの他、クラウドネイティブ推進支援コンサルタント/技術研修講師職があり、ご本人のキャリアプランに合わせたジョブローテーションが可能です。
実際にWebシステム開発エンジニア経験者が、技術研修講師/クラウドネイティブ推進支援コンサルタントにキャリアチェンジしています。


◆幅広い技術領域
お客様企業のシステムを、トップ（アプリ）とボトム（基盤）の両面から支え、さらにそのシステム環境を活用するお客様企業のエンジニアの専門的な技術知識の習得までを支援。幅広い技術領域でお客様企業にサービスを展開しています。

◆直請け（プライム）
お客様企業のニーズに応えるため、当社の3つのサービスはいずれも「直請け（プライム）」でエンジニアリング・コンサルティング・トレーニングを実施しています。

◆社内技術習得環境
大手のお客様企業にもご利用いただいている当社独自の技術研修サービスを当社社員の社内技術研修としても活用しており、充実した技術習得環境があります。